Zameranie zamestnaneckých projektov
Cieľom zamestnaneckých projektov je zvýšenie kvality života v miestnych komunitách, kde žijú alebo pôsobia zamestnanci skupiny HB Reavis, a to v oblasti:
Z prostriedkov Nadácie HB Reavis nebudú financované
Výška grantu a doba realizácie projektu
Celkovo bude prerozdelených minimálne 10 000 EUR.
Žiadosti o podporu budú podporené v rozmedzí od 500 do 2 000 EUR.
Ako to prebieha?
Projekty musia mať neziskový charakter. Prostriedky sú určené na priamu realizáciu a zabezpečenie projektu. Projekt je potrebné zrealizovať a prevod finančných prostriedkov účtovne sprocesovať najneskôr do konca decembra 2021.
Oprávnení žiadatelia
O grant sa môže uchádzať projekt, ktorý odporučí zamestnanec skupiny HB Reavis, ktorý Nadácii HB Reavis venoval svoje 2% podielu zaplatenej dane z príjmu, pričom cenená bude priama účasť zamestnanca pri realizácii projektu.
O podporu sa môžu uchádzať
O grant sa nemôžu uchádzať podnikateľské subjekty.
Postup pri predkladaní projektu
Registrujte sa v elektronickom formulári umiestnenom na www.nadaciahbreavis.egrant.sk
Do formulára máte možnosť opakovane vstupovať (i viacero osôb z jednej organizácie) a meniť jeho obsah po jeho uložení (po jeho odoslaní to už nie je možné). Po dátume uzávierky, resp. odoslaní formulára si budete môcť svoj projekt prečítať (nie meniť jeho obsah).
Formulár v elektronickej forme odošlite najneskôr do 30. apríla 2021 do 24.00 hod. Žiadosti s neskorším dátumom odoslania nebudú zahrnuté do hodnotenia. Projekty neprijímame osobne.
Hodnotiaci proces a kritériá
Projekty budú hodnotené podľa nižšie uvedených hodnotiacich kritérií.
| Hodnotiace kritériá | Hodnotiaca škála |
| A. Kvalita spracovania žiadosti grant – hodnotenie projektu po formálnej stránke | |
| Projekt je obsahovo kvalitný, konkrétny a presvedčivý | 0 – 10 |
| Rozpočet je naplánovaný efektívne, primerane k navrhovaným aktivitám a výsledkom. | 0 – 10 |
| Projekt je sociálne, environmentálne a finančne udržateľný. | 0 – 20 |
| B. Miera a forma zapojenia zamestnanca HB Reavis | |
| Zamestnanec je na dobrovoľnej báze aktívne zapojený do realizácie projektu (teda nielen v pozícii človeka, ktorý projekt odporúča). | 0 – 20 |
| Projekt napĺňa hodnoty spoločnosti HB Reavis. | 0 – 10 |
| C. Prínos projektu pre cieľovú skupinu | |
| Projekt je zmysluplný a pre cieľovú skupinu užitočný. | 0 – 20 |
| Projekt napĺňa ciele a buduje dobré meno nadácie v komunite. | 0 – 10 |
| Celkom | 100 |
Dôvody pre vylúčenie projektu
Kontaktná osoba:
Magdaléna Podolanová, správca Nadácie HB Reavis
tel: +421 918 898 303
magdalena.podolanova@hbreavis.com Bottom of Form 1
Vedieť viac